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労災と雇用保険について
派遣の場合、退職時は、「期間満了」として辞めることが多いので待機期間がなく、すぐに支給されます。 労災保険労災保険は、派遣社員が勤務中や通勤途中などに事故を合った際の補償です。 勤務期間に関係なく、派遣1日目から適用されます。 ...(続きを読む)
パートタイマーは労災保険や雇用保険の対象者なのか?
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